Princípy sociálnej politiky

- vo vnútri podnikov:
Vedenie podniku:
1. aby zabezpečilo prosperitu podniku a mať na zreteli dobro zamestnancov
2. má zodpovednosť za vytvorenie podmienok bezpečnej práce
3. musí usilovať o usporiadanie a pokojné vzťahy medzi osadenstvom

- vo vzťahu k vlastníctvu:
1. zaväzuje vlastníka s jeho vlastníctvom voči spoločenstvu a zaťažuje ho zodpovednosťou za spoločenstvo.
2. Poskytuje spoločenstvu oprávnenie usporiadať používanie vlastníctva, jeho rozdeľovanie tak, aby plnilo nielen svoju individuálnu, ale aj sociálnu funkciu.
3. Zaväzuje spoločenstvo zodpovednosťou voči vlastníkovi, aby vlastníctvo bezprávne likvidoval alebo obmedzoval.
Pretože pomery sa menia a vyvíjajú, treba hľadať správnu vyváženosť viazanosti vlastníctva. Princíp solidarity neposkytuje hotové riešenie, ale kladie úlohu.

4. Princíp personality
Znamená, že všetky ostatné hlavné princípy sociálnej politiky treba spätne vzťahovať na konkrétnu osobu. Princíp subsidiarity a solidarity sa musia navzájom doplňovať. Kritériom pre posúdenie správnosti ich vzťahu je práve to, ako určité opatrenie slúži dobru ľudí.